El año pasado las empresas que solicitaron el requisito de idiomas en sus ofertas aumentaron respecto a los años precedentes, marcando el mejor dato desde que se inició la crisis sanitaria. Sin embargo, las posiciones que requieren los idiomas extranjeros todavía no han alcanzado las mismas cifras que en los años anteriores a la pandemia. Durante el 2022, este requisito se incluyó en un 16,87% de las ofertas publicadas en nuestro país, 7,73 puntos porcentuales respecto a la cifra recogida en 2021. Pero comparándolo con los años anteriores a la pandemia, nos encontramos 17 puntos por debajo de los datos registrados en 2019. Un año más, el inglés sigue líder en el ranking de los idiomas más demandados por las empresas españolas. Durante el pasado año, el 65,17% de las ofertas publicadas requerían este idioma, pero este porcentaje es casi 10 puntos inferior a lo que esta lengua representó en las ofertas publicadas en el año 2021, y 24 puntos menos de lo que se requería en el año 2019.
El francés por su parte se mantiene estable en la segunda posición y vuelve a marcar la mejor cifra para esta lengua en los últimos ocho años (17,83%). La lengua alemana se mantiene como la tercera más demandada y además se produce un gran aumento de las ofertas que solicitan este Idioma (16,94%, +9,02 p.p.), quedando a menos de un punto del francés.
Detrás de estas tres primeras posiciones se encuentra el portugués, presente en un 3,08% (+1,71 p.p.) de las vacantes ofrecidas por las empresas. Esta lengua ha recuperado una posición respecto a 2021 y supera en más de medio punto a la lengua italiana, que ha sido requerida en un 2,64% de las ofertas durante el último año (+1,38 puntos).
• Durante el pasado año, este requisito se incluyó en un 16,87% de las ofertas publicadas en nuestro país, más de siete puntos y medio respecto a la cifra recogida en 2021. Pero comparándolo con mayor perspectiva, nos encontramos 17 puntos por debajo de los datos registrados en 2019.
• Un año más, el inglés sigue siendo el idioma más demandado por las empresas españolas. Durante el pasado año, el 65,17% de las ofertas publicadas requerían este idioma, pero este porcentaje es casi 10 puntos inferior a lo que esta lengua representó en las ofertas publicadas en el año 2021, y 24 puntos menos de lo que se requería en el año 2019.
• El francés por su parte se mantiene estable en la segunda posición y vuelve a marcar la mejor cifra para esta lengua en los últimos ocho años (17,83%). El alemán sigue tercero y además se produce un gran aumento de las ofertas que solicitan este Idioma (16,94%, +9,02 p.p.).
• Las regiones españolas más vinculadas al turismo y a la migración han sido las más interesadas en la contratación de profesionales políglotas, como es el caso de Islas Baleares, que repite posición (18,66% de sus ofertas requieren idiomas, +4,23 p.p.), Canarias (17,63%, +5,04 puntos interanuales) y la Comunidad de Madrid (17,31%, +8,62 p.p.).
• Aunque en todas las autonomías la oferta de vacantes que solicita idiomas ha crecido, el País Vasco ha sido la que lo ha hecho en menor medida, apenas 2,29 puntos porcentuales en el último año (14,73%).
• El año pasado el sector en el que más creció el requisito de contar con otros idiomas fue Equipo de transporte, que además ha pasado a ser el que más demanda otras lenguas con el 69,89% de las ofertas (+39,89 p.p.). A la segunda posición subió Organismos Internacionales (61,11%, +19,68 p.p.) y a la tercera, Comercio exterior (50,72% de las ofertas para idiomas, +15,70 puntos interanuales).
En el caso de otros idiomas menos habituales como el chino, el ruso o el árabe, interesaron a las empresas en el 4,81% de las ofertas. Este porcentaje crece respecto al año anterior en 1,5 puntos, aunque no llega a representar datos anteriores al 2020 (8,43%). Si atendemos al porcentaje de ofertas de empleo que exige idiomas por autonomías, son las comunidades más vinculadas al turismo y a la migración las que han solicitado el conocimiento de otras lenguas en sus vacantes. Así Islas Baleares sigue a la cabeza del reparto regional con el 18,66% de sus ofertas pidiendo dominar algún idioma concreto (+4,23 puntos porcentuales interanuales).
Segunda se mantiene Canarias (17,63%, +5,04%), seguida en esta edición por la Comunidad de Madrid, que experimenta el segundo mayor incremento interanual (de 8,62 p.p.) para exigir ahora el conocimiento de idiomas en el 17,31% de sus vacantes publicadas. Es relevante mencionar que estas tres autonomías son las únicas que superaron la media española en demanda de idiomas (16,87%). Extremadura se mantiene en el cuarto puesto (16,84%; +6,14 p.p.), apenas tres centésimas por debajo de la media nacional, además de representar la demanda más alta de alemán, que asciende a casi un 33,81%. Y al quinto lugar llega, experimentando la mayor subida porcentual del año, Cataluña, que ha pasado de ser la región donde menos se demandaban otros idiomas a cerrar el top 5 con el 15,53% de sus vacantes pidiendo una lengua (+8,72 p.p.).
Por otro lado, en la parte baja del listado se encuentran Galicia, Aragón, La Región de Murcia, Cantabria y Navarra, todas ellas con una presencia del idioma como requisito que abarca entre el 12,23% y el 10,29% de sus ofertas. Aunque en todas las autonomías la oferta de vacantes que solicita idiomas ha crecido, el País Vasco ha sido la que lo ha hecho en menor medida, apenas 2,29 puntos porcentuales en el último año (14,73%). Equipo de transporte es el sector que más demanda idiomas
El año pasado el sector en el que más creció el requisito de contar con otros idiomas fue Equipo de transporte, que además ha pasado a ser el que más demanda otras lenguas con el 69,89% de las ofertas (+39,89 p.p.). A la segunda posición subió escalando una Organismos Internacionales (61,11%) que siguió incrementando su exigencia de idiomas (+19,68 p.p.). Recupera el tercer lugar (el año pasado era quinto) Comercio exterior (50,72% de las ofertas para idiomas, con un crecimiento de 15,70 puntos interanuales). El cuarto puesto ha sido para el sector de las Actividades extractivas con un 49,25% de sus vacantes exigiendo el dominio de lenguas extranjeras y el segundo crecimiento interanual más potente, de 31 puntos.
Por otra parte, el sector que ha experimentado la mayor caída en su exigencia de idiomas ha sido el Ferroviario, que lideraba el ranking un año atrás y ahora requiere otras lenguas “solo” en el 37,35% de sus ofertas, más de 12 puntos y medio menos con respecto al año anterior.
Los puestos directivos y los mandos intermedios son las categorías donde se requieren más candidatos con varios idiomas. Ambas superan el 90% de las ofertas para cubrir estas posiciones. Les sigue la categoría de técnicos, donde un 72,24% de las ofertas de empleo detallan como requisito contar con otros idiomas. A la cola de la tabla está la categoría de empleados (25,66%), en la que se requieren menos candidatos con estas características. El denominador común a todas las categorías es una vez más la elección del inglés, que se encuentra en más del 58% de las ofertas con idiomas en el caso de los empleados y hasta más del 95% en la de Dirección.
