Esta reestructuración laboral tiene como objetivo adecuar la estructura organizativa de Neinor a la realidad de su actividad y necesidades operativas y de negocio, especialmente teniendo en consideración que la transmisión implicó que Neinor se subrogase, como empleador, en las relaciones laborales que mantenía Habitat con los 118 empleados correspondientes al referido negocio de gestión de inmuebles por cuenta de terceros», ha explicado la compañía en un comunicado remitido a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV). «En definitiva, esta medida persigue mantener la competitividad, eficiencia y flexibilidad de la sociedad y generar economías de escala». Neinor señala que este viernes se ha realizado la correspondiente comunicación a los trabajadores de la intención de iniciar el expediente.
Neinor Homes anunció en septiembre un acuerdo con Merak IMS, sociedad controlada por fondos de Bain Capital, para hacerse con el 10% del capital social de Promociones Habitat por un importe aproximado de 31 millones de euros.
Como parte del acuerdo, Neinor suscribió un contrato de gestión (‘development and asset management agreement’) con Habitat, en virtud del cual la promotora prestará servicios de gestión a la cartera de activos inmobiliarios que quedan bajo la titularidad y control de Habitat.
En relación con esto, Habitat transmitió a Neinor los activos que componen el negocio de gestión de inmuebles por cuenta de terceros. En consecuencia, Neinor se subrogó, como empleador, en las relaciones laborales que mantenía Habitat con los empleados.
