La cooperativa de crédito ha celebrado su Asamblea General Ordinaria en el Palacio Kursaal de San Sebastián, donde ha refrendado la gestión y las cuentas anuales de 2025, en el que elevó su «techo histórico» con un beneficio consolidado de 305 millones (un 11,8% más) y un volumen de negocio que superó los 50.000 millones.
El presidente de Laboral Kutxa, Plaza se ha mostrado «muy satisfecho» por los logros del 2025, con el que la entidad ha concluido el primer ejercicio del ciclo estratégico, que finalizará en 2027, y ha asegurado que «los resultados alcanzados hasta la fecha refrendan el «camino correcto» para cumplir con todos los objetivos» del Consejo Rector de la cooperativa.
Por su parte, el director general, Egibar ha expuesto los elementos principales de la actividad de Laboral Kutxa para este año en el que la entidad aborda «una agenda competitiva para gestionar el corto plazo, enfocada a maximizar el crecimiento rentable». Por ello, ha insistido en el impulso de los servicios de inversión, «donde se seguirá profundizando en los diversos niveles de especialización en la red», y al reciente acuerdo de colaboración con Morgan Stanley, que aporta una «dimensión operativa internacional» y permitirá «continuar desarrollando una gama de productos de la más alta calidad». Otra de las prioridades destacadas para 2026 es el plan de expansión en Cataluña, «donde las previsiones de crecimiento en todos los negocios superan ya el plan inicial» y la entidad «continuará abriendo oficinas acorde a la hoja de ruta diseñada».
Egibar se ha mostrado confiado en la «agenda transformadora» de la entidad, cuyo objetivo es «dar un salto en las capacidades tecnológicas y el talento de la organización». También ha advertido que la irrupción de la inteligencia artificial supondrá un «cambio radical» en la forma de operar, competir y atender a la clientela.
El directivo ha afirmado que entidad está dedicando un «gran esfuerzo» a su nuevo Plan director de Tecnología, compuesto por 111 iniciativas que se sustentan en cuatro grandes pilares -que engloba también el apartado de Datos y Ciberseguridad-, como el fortalecimiento del gobierno tecnológico, la mejora de la seguridad y resiliencia, un mayor eficiencia y agilidad de respuesta y, por último, el impulso innovador del propio negocio, según indica Europa Press.
Además, ha asegurado «con todas las cautelas», ha asegurado, prevé cerrar 2026 con un incremento de sus beneficios del 5% sobre los 305 del pasado año. Egibar se ha referido también a la situación en Oriente Próximo para afirmar que «ningún análisis puede anteponerse al drama humanitario que se está presenciando». Además, ha asegurado que «ya se pueden observar las primeras consecuencias en términos de una clara presión inflacionista», que está trayendo consigo «tensiones alcistas en los tipos de interés» y un riesgo «cada vez mayor de estancamiento de la economía global». No obstante, ha trasladado su «confianza» en la economía estatal y vasca, «en la solidez de los fundamentos y, especialmente, en las capacidades de resiliencia y adaptación del tejido empresarial y cooperativo, en particular».
Plaza se ha mostrado satisfecho por «los logros alcanzados» durante el pasado ejercicio. «Nos estamos acostumbrando a romper nuestro techo y a batir los récords de negocio cada año», ha señalado. En este sentido, ha asegurado que «los buenos resultados dan margen, energía y confianza para seguir creciendo». «El éxito no es un lugar para instalarnos, sino un impulso para seguir avanzando», ha dicho.
El Grupo laboral Kutxa -resultante de la integración contable de las empresas participadas, compañías de seguros, gestoras de fondos e inmobiliarias- ha consolidado un beneficio de 305 millones de euros, «superando todos los registros anteriores». La «tradicional política de prudencia» de cooperativa de crédito de Mondragon, ha quedado patente en la venta y compra de activos de deuda pública con la finalidad de incrementar la rentabilidad futura, «reconociendo las consiguientes minusvalías en la cuenta de resultados», así como «el refuerzo de las coberturas de la propia cartera crediticia para incrementar la resiliencia de la entidad ante posibles eventos derivados del riesgo geopolítico». Se trata, según ha apuntado, de contingencia «imprevisibles en toda su magnitud», tal y como se ha podido comprobar en este comienzo de año. No obstante, Laboral Kutxa cerró el ejercicio con una rentabilidad sobre fondos propios del 12,68%.
Plaza ha destacado los «sólidos cimientos financieros» sobre los que Laboral Kutxa «seguirá construyendo su futuro». En este punto, ha citado su solvencia, que se ha elevado hasta el 26,22%, «muy por encima del requerimiento supervisor (12,085%) una liquidez LCR que quintuplica la requerida por la normativa bancaria (572,3%) y una tasa de dudosidad por debajo del 2%,» mejorando ampliamente las tasas del sector». La eficiencia, «impulsada por el gran comportamiento de los márgenes», se situó en el 45,24%. El presidente de la entidad ha relacionado «la excelente situación» de la cooperativa de crédito con «las buenas perspectivas con las que afronta el salto tecnológico en el que se encuentra inmerso el conjunto del sector financiero».
En este sentido, ha destacado la aportación del ecosistema Mondragon como «aliado de gran valor en esta transición», y ha afirmado que «se está avanzando con las máximas garantías», en alusión a las sinergias con Mondragon Unibertsitatea y con el centro tecnológico Ikerlan, con quien se está colaborando en la adopción de la IA y en la exploración de nuevas tecnologías como la computación cuántica.
En este último apartado, Adolfo Plaza ha aludido a dos proyectos «en ciernes», uno relativo a la optimización de la inversión en carteras y otro relacionado con el negocio de seguros.
